V/v ban hành bản quy chế tạm thời về tổ chức thi tuyển và xét tuyển Cán bộ - Công chức tỉnh Bình Phước

QUYẾT ĐỊNH CỦA UỶ BAN NHÂN DÂN TỈNH V/v ban hành bản quy chế tạm thời về tổ chức thi tuyển và xét tuyển Cán bộ - Công chức tỉnh Bình Phước. UỶ BAN NHÂN DÂN TỈNH - QUYẾT ĐỊNH Điều 1: Ban hành kèm theo quyết định này "Bản quy chế tạm thời về tổ chức thi tuyển và xét tuyển Cán bộ - Công chức tỉnh Bình Phước". Điều 2: Bản quy chế này có hiệu lực thi hành kể từ ngày ký. Điều 3: Các ông (bà): Chánh Văn phòng UBND tỉnh, Trưởng Ban Tổ chức chính quyền tỉnh, Giám đốc các Sở, Ngành, Chủ tịch Ủy ban Nhân dân các Huyện và Thủ trưởng các đơn vị có liên quan chịu trách nhiệm thi hành quyết định này. T/M UỶ BAN NHÂN DÂN TỈNH CHỦ TỊCH (Đã ký) Bùi Huy Thống QUY CHẾ TẠM THỜI Về tổ chức thi tuyển và xét tuyển Cán bộ - Công chức ở tỉnh Bình Phước. (Ban hành kèm theo Quyết định số 89/1998/QĐ-UB, ngày 14 tháng7 năm 1998 của UBND tỉnh) Chương I. Những quy định chung Điều 1: Hàng năm sau khi được Ủy ban Nhân dân Tỉnh giao chỉ tiêu biên chế, cơ quan, đơn vị có nhu cầu sử dụng cán bộ - công chức phải lập kế hoạch tuyển dụng gửi Ban Tổ chức chính quyền tỉnh. Ban Tổ chức chính quyền tỉnh tổng hợp kế hoạch tuyển dụng của các ngành, các cấp trong tỉnh, lập kế hoạch xét tuyển và thi tuyển cán bộ - công chức trong toàn tỉnh trình Ủy ban Nhân dân Tỉnh phê duyệt và thông báo rộng rãi trên các phương tiện thông tin đại chúng. Mỗi năm tổ chức xét tuyển và thi tuyển cán bộ - công chức làm 2 kỳ. Kỳ 1 vào tháng 4 và kỳ 2 vào tháng 10 trong năm. Riêng ngành Giáo dục mỗi năm chỉ tổ chức xét tuyển và thi tuyển một kỳ vào tháng 8 hàng năm. Điều 2: Khi tuyển dụng cán bộ 1 công chức phải căn cứ vào chỉ tiêu biên chế, nhu cầu công việc, tiêu chuẩn nghiệp vụ đôi với từng ngạch công chức và phảo bảo đảm công khai, công bằng, dân chủ, bảo đảm cho công dân có đủ điều kiện đều có cơ hội ngang nhau để được tuvển dụng vào làm cán bộ - công chức. Nếu một ngạch công chức mà nhiều cơ quan có nhu cầu sử dụng thì sẽ tổ chức thi tuyển chung. Kết quả trúng tuyển sẽ công bố công khai và phân phối cho cơ quan có nhu cầu sử dụng. Điều 3: a/ Căn cứ vào đặc điểm tình hình kinh tế xã hội của tỉnh và căn cứ vào nguồn bổ sung cán bộ - công chức, những năm trước mắt sẽ tổ chức thi tuyển cán bộ - công chức ở những cơ quan và những khu vực sau đây: