Về biên chế công chức và số lượng người làm việc

NGHỊ QUYẾT Về biên chế công chức và số lượng người làm việc trong các đơn vị sự nghiệp công lập năm 2016 HỘI ĐỒNG NHÂN DÂN TỈNH BÌNH ĐỊNH KHÓA XI, KỲ HỌP THỨ 12 Thông tư số 07/2010/TT-BNV ngày 26 tháng 7 năm 2010 của Bộ Nội vụ hướng dẫn thực hiện một số điều quy định tại Nghị định số 21/2010/NĐ-CP ngày 08 tháng 3 năm 2010 của Chính phủ về quản lý biên chế công chức; Nghị định số 41/2012/NĐ-CP ngày 08 tháng 5 năm 2012 của Chính phủ quy định về vị trí việc làm trong đơn vị sự nghiệp công lập; Sau khi xem xét Tờ trình số 194/TTr-UBND ngày 21 tháng 12 năm 2015 của Ủy ban nhân dân tỉnh về biên chế công chức và số lượng người làm việc trong các đơn vị sự nghiệp công lập năm 2016 của tỉnh; Báo cáo thẩm tra số 46/BCTT-BPC ngày 21 tháng 12 năm 2015 của Ban Pháp chế Hội đồng nhân dân tỉnh và ý kiến của các đại biểu Hội đồng nhân dân tỉnh tại kỳ họp, QUYẾT NGHỊ: Điều 1. Phê duyệt biên chế công chức trong các cơ quan, tổ chức hành chính của HĐND, UBND cấp tỉnh, cấp huyện với tổng biên chế là 2.482 biên chế. Điều 2. Phê duyệt tổng biên chế sự nghiệp năm 2016 của tỉnh Bình Định là 30.120 biên chế. Trong đó: + Sự nghiệp giáo dục và đào tạo: 21.645 biên chế; + Sự nghiệp y tế: 6.213 biên chế; + Sự nghiệp VH-TT-Thể thao: 628 biên chế; + Sự nghiệp khác: 1.581 biên chế; + Biên chế sự nghiệp dự phòng: 53 biên chế. Điều 3. Ủy ban nhân dân tỉnh có trách nhiệm tổ chức triển khai thực hiện Nghị quyết. Điều 4. Thường trực Hội đồng nhân dân tỉnh, các Ban của Hội đồng nhân dân tỉnh và đại biểu Hội đồng nhân dân tỉnh kiểm tra, giám sát việc thực hiện Nghị quyết. Nghị quyết này đã được Hội đồng nhân dân tỉnh Khóa XI, kỳ họp thứ 12 thông qua ngày 25 tháng 12 năm 2015; có hiệu lực thi hành kể từ ngày 01 tháng 01 năm 2016./.