Quyết định 128/2001/QĐ-UB về Quy chế quản lý cán bộ, công chức, biên chế và quỹ tiền lương, tiền công các đơn vị thuộc thành phố Hà Nội do Ủy ban Nhân dân Thành phố Hà Nội ban hành

QUYẾT ĐỊNH "VỀ VIỆC BAN HÀNH QUY CHẾ QUẢN LÝ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC, BIÊN CHẾ VÀ QUỸ TIỀN LƯƠNG, TIỀN CÔNG CÁC ĐƠN VỊ THUỘC THÀNH PHỐ HÀ NỘI " ỦY BAN NHÂN DÂN THÀNH PHỐ HÀ NỘI Quyết định số 635/QĐ-TU ngày 05/11/2001 của Ban Thường vụ thành uỷ về phân công, phân cấp quản lý cán bộ và quy chế bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, từ chức, miễn nhiệm, luân chuyển, nghỉ hưu đối với cán bộ. QUYẾT ĐỊNH Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này Quy chế quản lý cán bộ, công chức, biên chế và quỹ tiền lương, tiền công các đơn vị thuộc thành phố Hà Nội. Điều 2. Quyết định này có hiệu lực thi hành sau 15 ngày kể từ ngày ký và thay thế quyết định số 16/1998/QĐ-UB ngày 22/6/1998 của UBND Thành phố Hà Nội. Điều 3. Chánh Văn phòng HĐND và UBND Thành phố, Trưởng ban Tổ chức chính quyền Thành phố, Giám đốc Sở Tài chính Vật giá; Kho bạc Nhà nước; Thủ trưởng các Sở, Ban, Ngành Thành phố có liên quan; Chủ tịch UBND các Quận, Huyện thi hành Quyết định này./. T/M.UỶ BAN NHÂN THÀNH PHỐ HÀ NỘI CHỦ TỊCH Hoàng Văn Nghiên QUY CHẾ QUẢN LÝ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC, BIÊN CHẾ VÀ QUỸ TIỀN LƯƠNG, TIỀN CÔNG THÀNH PHỐ HÀ NỘI (Ban hành kèm theo Quyết định số 128/2001/QĐ-UB ngày 17/12/2001 của UBND Thành phố Hà Nội) Nhằm từng bước đưa công tác quản lý cán bộ, công chức, biên chế và quỹ tiền lương, tiền công trong khu vực HCSN di vào nề nếp, thực hiện quản lý thống nhất; tuyển dụng cán bộ, công chức đúng tiêu chuẩn chuyên môn nghiệp vụ, bảo đảm việc sử dụng ngân sách Nhà nước đúng mục đích, có hiệu quả.\ UBND Thành phố quy định công tác quản lý cán bộ, công chức, biên chế và quỹ tiền lương, tiền công các đơn vị thuộc Thành phố Hà Nội như sau: Chương 1: NHỮNG QUY ĐỊNH CHUNG Điều 1: Đối tượng áp dông Quy chế này được áp dụng cho các cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp hoạt động bằng kinh phí từ nguồn ngân sách nhà nước cấp, một số đối tượng cán bộ quản lý ở doanh nghiệp Nhà nước, bao gồm: 1. Cán bộ, công chức đang làm việc trong các cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp thuộc thành phố. 2. Cán bộ, công chức được điều động, biệt phái làm việc ở các hội quần chúng. 3. Những người làm việc theo chế độ hợp đồng. 4. Cán bộ quản lý doanh nghiệp Nhà nước (Giám đốc, Phó Giám đốc, Kế toán trưởng). Điều 2: Trách nhiệm 1.