Về việc tăng cường thực hiện Quy chế văn hoá công sở tại các cơ quan hành chính Nhà nước trên địa bàn tỉnh Hoà Bình

CHỈ THỊ Về việc tăng cường thực hiện Quy chế văn hoá công sở tại các cơ quan hành chính Nhà nước trên địa bàn tỉnh Hoà Bình Thực hiện Quyết định số 129/2007/QĐ-TTg ngày 02/8/2007 của Thủ tướng Chính phủ ban hành “Quy chế văn hóa công sở tại các cơ quan hành chính nhà nước”, Chỉ thị số 05/2008/CT-TTg ngày 31/01/2008 của Thủ tướng Chính phủ về việc “Nâng cao hiệu quả sử dụng thời giờ làm việc của cán bộ, công chức, viên chức nhà nước”. Trong thời gian qua, việc thực hiện Quy chế văn hoá công sở tại các cơ quan hành chính nhà nước và phong trào xây dựng cơ quan, đơn vị, trường học văn hóa trong toàn tỉnh đã được chú trọng và đạt được những kết quả nhất định. Tuy nhiên, ở một số cơ quan, đơn vị hành chính vẫn còn tình trạng cán bộ, công chức, viên chức chưa hoàn thành chức trách, nhiệm vụ được giao, thiếu ý thức tổ chức kỷ luật, uống rượu, bia trong giờ hành chính, vi phạm giờ giấc làm việc. Nhằm thực hiện nghiêm túc chỉ đạo của Thủ tướng Chính phủ về “Nâng cao hiệu quả sử dụng thời giờ làm việc của cán bộ, công chức, viên chức nhà nước” và thực hiện “Quy chế văn hoá công sở trong các cơ quan hành chính nhà nước” trên địa bàn tỉnh, thực hiện nghiêm Luật Giao thông đường bộ năm 2008, Uỷ ban nhân dân tỉnh yêu cầu Giám đốc các Sở, Thủ trưởng các Ban, ngành, đoàn thể, Chủ tịch Uỷ ban nhân dân các huyện, thành phố, Chủ tịch Uỷ ban nhân dân các xã, phường, thị trấn trong tỉnh thực hiện một số nội dung sau: 1. Tăng cường công tác tuyên truyền, quán triệt Chỉ thị số 05/2008/CT-TTg ngày 31/01/2008 của Thủ tướng Chính phủ về việc “Nâng cao hiệu quả sử dụng thời giờ làm việc của cán bộ, công chức, viên chức nhà nước”; Quyết định số 129/2007/QĐ-TTg ngày 02/8/2007 của Thủ tướng Chính phủ về việc ban hành “Quy chế văn hoá công sở tại các cơ quan hành chính nhà nước”, kết hợp với thực hiện tốt phong trào “Xây dựng cơ quan, đơn vị và trường học văn hoá” đến toàn thể cán bộ, công chức, viên chức trong các cơ quan hành chính và đơn vị sự nghiệp. 2. Trên cơ sở “Quy chế văn hoá công sở tại các cơ quan hành chính nhà nước” đã được Thủ tướng Chính phủ ban hành, xây dựng và cụ thể hóa thành văn bản Quy tắc ứng xử văn hóa của cán bộ, công chức, viên chức tại cơ quan, đơn vị mình. Thực hiện đúng các quy định về bài trí cơ quan và xây dựng môi trường xanh, sạch, đẹp nơi công sở.