Chỉ thị 04/2011/CT-UBND về tăng cường thực hiện Luật Bảo hiểm xã hội và Luật Bảo hiểm y tế trên địa bàn huyện Hóc Môn do Ủy ban nhân dân huyện Hóc Môn ban hành

CHỈ THỊ TĂNG CƯỜNG THỰC HIỆN LUẬT BẢO HIỂM XÃ HỘI VÀ LUẬT BẢO HIỂM Y TẾ TRÊN ĐỊA BÀN HUYỆN HÓC MÔN Luật Bảo hiểm xã hội và Luật Bảo hiểm y tế thuộc hệ thống pháp luật Việt Nam được ban hành nhằm thể chế hóa các chính sách an sinh xã hội của Đảng và Nhà nước. Tổ chức thực hiện các văn bản Luật có hiệu quả, tiến tới bảo hiểm xã hội cho mọi người lao động và bảo hiểm y tế toàn dân là trách nhiệm của các cơ quan quản lý nhà nước nhằm đảm bảo thực hiện quyền và nghĩa vụ của các bên tham gia, trách nhiệm của các cơ quan đối với chính sách xã hội quan trọng này. Huyện Hóc Môn hiện có 104.993 người tham gia bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế, nhìn chung việc tổ chức thực hiện các quy định của pháp luật về lao động, bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế tại các doanh nghiệp ngày càng đi vào nề nếp, số đơn vị tham gia ngày càng tăng. Việc giải quyết các chế độ chính sách cho các đối tượng thụ hưởng bảo hiểm xã hội được kịp thời, quyền lợi về bảo hiểm y tế và chất lượng khám chữa bệnh ngày càng được nâng cao, góp phần đảm bảo các chính sách an sinh xã hội cho người lao động trong doanh nghiệp và nhân dân trên địa bàn huyện. Tuy nhiên, việc thực hiện Luật Bảo hiểm xã hội và Luật Bảo hiểm y tế ở một số doanh nghiệp chưa nghiêm. Tình trạng vi phạm Luật Bảo hiểm xã hội và Luật Bảo hiểm y tế khá phổ biến với tính chất ngày càng phức tạp như trốn đóng, chiếm dụng tiền bảo hiểm xã hội kéo dài, đóng không đủ số lao động thực tế làm việc, lao động tại doanh nghiệp, chia nhỏ mức lương của người lao động để tiền lương giảm xuống thấp hơn nhiều so với mức lương thực tế làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội… là thực trạng đã và đang diễn ra ở một số doanh nghiệp có nhiều doanh nghiệp không tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và nợ bảo hiểm xã hội với số tiền khá lớn. Công tác thanh tra, kiểm tra của các ngành chức năng chưa kịp thời và thiếu đồng bộ. Việc truy cứu trách nhiệm đối với chủ doanh nghiệp vi phạm pháp luật còn nhiều hạn chế… dẫn đến tình trạng tái phạm và chậm khắc phục hậu quả, tính nghiêm minh, công bằng của pháp luật không được đảm bảo và quyền lợi của người lao động bị ảnh hưởng. Để sớm khắc phục những tồn tại nêu trên, thực hiện nghiêm Luật Bảo hiểm xã hội và Luật Bảo hiểm y tế, đảm bảo quyền và lợi ích chính đáng của người lao động trên địa bàn Huyện;