Chỉ thị số 04/2003/CT-BTC về việc tăng cường xây dựng đội ngũ cán bộ tài chính là người dân tộc Khơ-me, Chăm lo cho các xã, phường, thị trấn các tỉnh miền Tây Nam bộ

CHỈ THỊ CỦA BỘ TRƯỞNG BỘ TÀI CHÍNH SỐ 04/2003/CT-BTC NGÀY 19 THÁNG 3 NĂM 2003 VỀ VIỆC TĂNG CƯỜNG XÂY DỰNG ĐỘI NGŨ CÁN BỘ TÀI CHÍNH LÀ NGƯỜI DÂN TỘC KHƠ - ME, CHĂM CHO CÁC XÃ, PHƯỜNG, THỊ TRẤN CÁC TỈNH MIỀN TÂY NAM BỘ Chỉ thị số 12 CT/TW ngày 16/4/2002 của Bộ Chính trị về tăng cường bảo đảm an ninh quốc phòng vùng Tây Nam Bộ nêu rõ: Vùng Tây Nam Bộ có vị trí chiến lược đặc biệt quan trọng cả về chính trị, kinh tế - xã hội, an ninh - quốc phòng. Tuy nhiên tốc độ phát triển kinh tế - xã hội trong vùng còn chưa tương xứng với tiềm năng; trình độ phát triển của sản xuất và cơ sở hạ tầng kinh tế - xã hội còn thấp. Mục tiêu đặt ra là: Tập trung mọi nỗ lực xây dựng vùng Tây Nam Bộ thành địa bàn trọng điểm, phát triển nhanh kinh tế - xã hội và kết hợp có hiệu quả với nhiệm vụ bảo đảm vững chắc an ninh - quốc phòng. Hiện nay số cán bộ là người dân tộc Khơ-me, Chăm đang công tác trong lĩnh vực tài chính tại các tỉnh miền Tây Nam Bộ chiếm tỷ lệ rất thấp, nhất là số cán bộ làm công tác tài chính kế toán xã, phường, thị trấn. Thời gian qua nhiều địa phương đã quan tâm tới công tác xây dựng, đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ cán bộ là người dân tộc Khơ-me, Chăm công tác trong ngành tài chính. Đội ngũ cán bộ này đã góp phần quan trọng trong việc triển khai thực hiện nhiệm vụ chung của ngành. Tuy nhiên, việc đào tạo, bồi dưỡng và sử dụng đội ngũ cán bộ là người dân tộc Khơ-me, Chăm tại các tỉnh miền Tây Nam Bộ vẫn còn nhiều khiếm khuyết, phần đông cán bộ chưa qua các khoá đào tạo cơ bản nên trình độ văn hoá và năng lực chuyên môn còn bị hạn chế (chỉ có 70% tốt nghiệp phổ thông trung học, 8% có trình độ đại học, 52% có trình độ sơ cấp và trung cấp, khoảng 40% chưa qua đào tạo về nghiệp vụ chuyên môn). Để góp phần thực hiện mục tiêu nêu trên thì việc đổi mới và nâng cao chất lượng hệ thống chính trị ở cơ sở xã, phường, thị trấn theo Nghị quyết Trung ương 5 khoá IX, trong đó việc xây dựng và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ là người dân tộc Khơ-me, Chăm tại các tỉnh miền Tây Nam Bộ trở thành nhiệm vụ đặc biệt quan trọng, Bộ trưởng Bộ Tài chính yêu cầu các đồng chí Thủ trưởng các đơn vị thuộc và trực thuộc Bộ, các đồng chí Giám đốc Sở Tài chính Vật giá, Cục trưởng Cục Thuế, Giám đốc Kho bạc nhà nước các tỉnh miền Tây Nam Bộ (Long An, Đồng Tháp, An Giang, Tiền Giang, Bến Tre, Vĩnh Long, Trà Vinh, Cần Thơ, Sóc Trăng, Kiên Giang, Bạc Liêu, Cà Mau) tổ chức thực hiện một số nội dung công việc sau đây: